Alicja has worked in the IP Sector for over 12 years. Vastly experienced, she currently supports small start ups as well as global players. Alicja is particularly interested in the acquisition of new...
뮤번 엘리스는 내일을 정의하는 브랜드와 기술을 만드는 조직과 함께합니다. 고객의 역할이나 기반, 규모와 관계없이 지적 자산을 사용해 고객의 혁신을 상상하고, 계획하고, 육성하고, 보호하여 시장에 공급함으로써 고객의 비즈니스 여정 탐색을 돕습니다.
자사는 유럽에서 손꼽히는 지적 자산 관리 기업으로서 비즈니스에 대한 개별 접근법을 신뢰하며, 지적 자산의 잠재력을 극대화하는 전략으로 기업 가치를 높이는 데 집중합니다. 또한 항상 한 발짝 앞서감으로써 현재와 미래에 지적 자산을 활용하는 방법을 발견합니다. 뮤번 앨리스는 분명하고 간결하며 핵심적인 조언을 제공하는 기업으로 인정받고 있습니다. 자사는 초기 단계에서 발견되는 아이디어를 무시하지 않되, 지적 자산 기업의 관점으로 시도해야 할 것과 하지 말아야 할 것을 명확히 구분합니다.
뮤번 엘리스는 성장을 계속하여 그 직원 수는 이제 300명 이상입니다. 현재 뮤번 엘리스는 유럽 내 5개 지점에서 40개 이상의 파트너사와 90명 이상의 뛰어난 변호사는 물론 의욕과 열정이 가득한 비즈니스 서비스 팀이 함께합니다.
뮤번 엘리스의 전문가들은 지적 자산 주기의 전 단계에 관여하며 특허, 등록 상표, 등록 의장 및 기타 지적 자산 관련 분쟁이나 법적, 상업적 요구 사항에 관해 조언합니다. 자사는 고객을 중심으로 팀을 이뤄 활동하며 장기적인 관계를 위해 헌신함으로써 많은 기업과 개인이 선택하는 지적 자산 관리 파트너가 되었습니다.
뮤번 엘리스의 뛰어난 변호인단은 미래를 향한 예리한 안목으로 현재의 어려움을 관리하며, 자사가 150년 이상 고객과 업계에 뛰어난 혁신과 고객 서비스를 지원하는 동안 동행해 왔습니다.
뮤번 엘리스는 고객이 원하는 이야기만을 들려드리지 않습니다. 뮤번 엘리스는 방관자가 아닙니다. 뮤번 엘리스는 자사의 목소리를 내며 솔직하고, 실용적이고, 창의적인 지적 자산 관련 조언을 통해 최선의 접근법을 찾고 고객의 비즈니스 목표를 달성할 수 있도록 합니다. 뮤번 엘리스는 신뢰할 수 있는 해결책을 제시합니다.
뮤번 엘리스는 고객과 탄탄하고 장기적인 관계를 형성합니다. 약 45%의 고객이 20년 이상 뮤번 엘리스와 함께했습니다. 자사의 고객들 중에는 작은 스타트업으로 시작하여 수년간 뮤번 엘리스의 내부 팀과 협업하며 비즈니스를 수행하는 경우도 있습니다.
뮤번 엘리스의 전문 훈련 프로그램은 명성이 높습니다. 자사의 훈련 프로그램은 수준 높은 훈련 및 고객 서비스를 위한 노력이자 타의 추종을 불허하는 변호사를 양성하는 관문입니다.
존 클레이턴 뮤번(John Clayton Mewburn)은 젊고 유능하며 열정 넘치는 특허 대리인으로 1867년 런던에 지적 재산권 사무소를 열었습니다. 27살에 불과했지만 기회를 볼 줄 알았습니다. 산업 혁명이 여전히 한창 진행 중이어서 과학과 기술 혁신이 절정에 달했던 시기였습니다. 그래서 발명과 아이디어를 보호하려는 사람이 많았을 뿐 아니라 이전보다 더 쉽고 적은 비용으로 보호할 수 있었습니다. 1890년대에 뮤번은 자신처럼 새로운 발명과 산업 자산 부문에 열정을 기울이는 사무 변호사 조지 벨로에 엘리스(George Beloe Ellis)와 힘을 합쳤습니다. 둘은 함께 소중히 여기는 기술을 보호하고자 하는 희망을 이루는 일에 뛰어들었습니다.
We recognise that we have a responsibility to ensure our business has a positive impact on the people, communities and environment around us. The success of our business relies upon our ability to attract, train and retain the best people. We support diversity throughout our business and makes every effort to create and maintain an inclusive culture. We recognise our responsibilities in the community and encourage our people to engage in activities that better wider society, and build trust in our local communities. As a forward-looking firm, we understand the importance of minimising our environmental impact. Therefore we are committed to facilitating environmentally friendly working practices by our people and offices.
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